Як базові рекомендації підвищення ефективності департаменту продажів, можна виділити такі:
- Провести план-фактний аналіз існуючої моделі продажів.
- Провести оцінку компетенцій персоналу методом 360 градусів.
- Прийняти кадрові рішення.
- Провести реконструкцію моделі продажів.
- Навчити оновлений персонал департаменту продажу.